第9章 在生活践行中领悟儒家学问真谛（4 / 7）

赫赫战功。

他率领岳家军抗击金兵，多次取得胜利，令金兵闻风丧胆。

在战场上，岳飞不畏强敌，冲锋陷阵，始终将国家的安危放在位。

他对南宋朝廷忠心耿耿，即使面临奸臣秦桧的陷害，被召回朝廷并以“莫须有”

的罪名入狱，他依然坚守自己的忠诚与信念，最终为国家和民族献出了宝贵的生命。

岳飞不仅在战场上英勇无畏，在军队治理方面也颇有建树。

他严格训练士兵，强调军队纪律，岳家军以“冻死不拆屋，饿死不掳掠”

而闻名，深受百姓爱戴。

他的忠诚与担当，不仅体现在对国家的保卫上，更体现在对人民的守护中。

在现代社会，也有无数的人在各自的岗位上践行着这种忠诚与担当。

在抗击新冠肺炎疫情的战斗中，广大医护人员挺身而出，逆行而上。

他们不顾个人安危，奋战在抗疫一线，为拯救患者的生命付出了巨大的努力。

许多医护人员连续多日奋战在病房，穿着厚重的防护服，汗水湿透了衣衫，脸上被口罩勒出深深的痕迹，但他们从未有过怨言。

他们将患者的生命安全放在第一位，为了控制疫情的蔓延，不惜牺牲自己的休息时间，甚至冒着被感染的风险。

这些医护人员对医疗事业的忠诚，对患者的负责，以及在抗疫过程中的无私奉献，正是“事君，能致其身”

在当代社会的生动写照。

在抗疫一线，还有许多其他岗位的工作人员，如社区工作者、志愿者等，也都展现出了高度的忠诚与担当。

社区工作者日夜坚守在岗位上，负责人员排查、物资配送、政策宣传等工作，为保障社区居民的生活和健康安全付出了辛勤努力。

志愿者们主动参与到各个抗疫环节中，有的协助医护人员进行核酸检测，有的为隔离居民提供生活帮助，他们用自己的行动诠释着对社会的责任与担当。

从管理学的角度来看，在一个组织或团队中，成员对组织目标的忠诚与全身心的投入，是实现组织成功的关键因素之一。

当员工对所在的企业或机构充满忠诚，愿意为其展贡献自己的力量时，组织内部会形成强大的凝聚力和向心力。

员工们会积极主动地工作，为实现组织目标而努力奋斗，从而提高组织的工作效率和竞争力。

通过对众多成功企业的研究现，那些注重培养员工忠诚度和责任感的企业，往往能够在市场竞争中脱颖而出，取得更好的展业绩。

例如，华为公司一直注重企业文化建设，强调员工对公司的忠诚与奉献精神。

华为员工在面对高强度的工作和激烈的市场竞争时，始终保持着高度的热情和责任感，为公司的技术创新和市场拓展贡献力量。

这种团队的凝聚力和员工的忠诚度，使得华为在全球通信技术领域取得了显着成就。

在科技创新领域，科研人员对科研事业的忠诚与担当同样至关重要。

许多科研人员为了攻克关键技术难题，常常废寝忘食地工作。

他们在实验室里反复进行实验，面对一次次的失败，从不气馁，始终坚持追求真理，为推动科技进步奉献自己的智慧和力量。

他们对科研事业的忠诚，体现在对科学的敬畏之心和对国家、社会展的责任感上。

正是有了这样一批忠诚担当的科研人员，我国在航天、5g通信、人工智能等领域才能取得举世瞩目的成就。

四、与朋友交，言而有信：诚信为基，真诚待人

“与朋友交，言而有信”

，强调在人际交往中，诚信是建立和维护良好友谊的基石。

朋友之间的交往，应以真诚为前提，做到言