第832章 五人小组会议人事（2 / 2）

们工作不突出，而是我觉得，这两位副局长既没有特别突出的工作表现，也没有令人瞩目的亮眼成绩，整体比较平平无奇。书记时常教导我们，要大力培养年轻干部，要大胆启用年轻有为的干部。我觉得我们可以给年轻人更多的机会，比如政务中心的吴兆林、徐文，还有鱼岳镇的周期武等等，他们都符合提拔条件。咱们不能只盯着各自局里的副职，也要全面综合地看待每一位干部。毕竟前任局长出了问题，难道他们底下的人就没有一点责任吗？”吴磊条理清晰地提出了自己的看法，言辞恳切。

其实在场的众人心里都明白，一把手被双规，底下的人或多或少都是有责任的。局里的实际情况大家都心知肚明，谁会相信常务副局长、副局长不清楚自己局长在违法边缘游走？只是他们害怕一把手的权威，本着多一事不如少一事的原则，都会选择当做没看到，甚至是想尽办法把自己摘干净。但这样做，就真的能够证明跟自己毫无关系吗？

“吴副书记说的很好，我们要敢于揭开自己的伤疤，放在阳光下晒一晒，这样不仅能起到消菌杀毒的效果，也能使我们的组织机体好得更快。所以你们也不要有任何顾及，有争议是好事，也能证明我们充分发扬了民主原则，更能让大家相互取长补短，才能让我们更能全面、客观、公正地看待每一位干部！”宋江语重心长地说道，目光扫视着在场的每一个人。