第679章 半年,23.9亿!多么可爱的一群人型充电宝啊!(2 / 5)

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房。”

    “他们马上就到?”

    “大巴已经在路上了。”翟安点头,“陈总特别交代,这批人不是临时工,而是正式编制,五险一金全额缴纳,住宿由公司统一安排。”

    王劭阳忽然觉得肩头沉了些。这些人不远千里而来,带着全家希望,而他们这些老员工,就是他们的第一扇窗。

    十点整,一辆印有“森联乡村振兴就业专列”字样的大巴缓缓驶入园区。车门打开,二十多名年轻人鱼贯而下,脸上带着拘谨与期待。人群中,一个戴眼镜的女孩格外显眼,她手里紧紧攥着一本《快递操作手册》,封皮已经被汗水浸湿。

    王劭阳主动迎上去:“欢迎来到云速!我是你们的带教师傅之一,叫我阿阳就行。”

    女孩抬起头,声音清亮:“我叫林晚秋,陕西宝鸡人,大专学的是物流管理。”

    “专业对口啊!”王劭阳笑了,“那你可是咱们未来的储备站长。”

    培训从下午一点开始,内容涵盖安全规范、智能终端使用、客户服务礼仪等。最让新人震撼的环节是“势能感知体验”。每位新人都戴上特制头盔,连接云端模拟系统,在虚拟现实中感受“九十万员工同步发薪”那一刻的能量波动。

    当林晚秋摘下头盔时,脸色发白,双手微抖。“那种感觉……像整个国家都在呼吸。”她说,“我能感觉到成千上万的人在同一时间收到工资,那种喜悦……汇聚成一股暖流,冲进我心里。”

    旁边的技术员解释:“这不是幻觉。陈总的能力来源于全体员工的劳动价值共鸣。你们每一次准时送达、每一句真诚问候,都在加固这份连接。”

    夜幕降临,新人被安排入住员工公寓。王劭阳陪着林晚秋等人办理入住手续时,手机突然响起。是姚传波的专线通话。

    “紧急情况,”姚传波声音低沉,“我们的情报网截获一条加密信息:阿狸集团联合三家地方劳务派遣公司,准备在七十二小时内发起‘清源行动’??通过伪造劳动合同纠纷,煽动部分新员工闹事,制造群体性事件,抹黑森联用工真实性。”

    王劭阳心头一紧:“那批新人会不会成为目标?”

    “极有可能。尤其是那些家庭困难、心理防线较弱的。”姚传波顿了顿,“我已经通知各地耳目加强监控。你现在要做的是,今晚组织一次‘家书夜话’活动,让新人写下给家人的信,我们会安排专人寄出,并录制视频回传家乡。情感锚定越牢固,就越不容易被蛊惑。”

    王劭阳立刻行动。他在会议室布置了温馨角落,放上台灯、信纸和邮票。当林晚秋看到桌上写着“致父母的一封信”的卡片时,眼眶一下子红了。

    “我一直怕爸妈担心,不敢说实话。”她低声说,“我以为我只是来打工的,没想到……公司真的在乎我们。”

    那一晚,二十三封信被投入特制邮筒。其中有封信这样写道:

    “爸,妈,我在北京有了宿舍,有

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