$10章 疏忽（3 / 4）

种贼子。

不行，我要告他。”

袁教授激动地说。

“猜测罢了，你有证据吗？”

叶宇轻巧地说，“校长知道，外面的人也知道，为什么不先告诉我？”

“我---本来没觉得是大事，我想告一段落再给你说。

对不起。”

袁教授这才意识到叶宇是公司领导，他们这些人不过打工的罢了。

怎么可以不按时上报呢。

“我不想听这样的话。

你专心的研究吧，组织研究你来负责，再给配个管理员。

以后研究之外的组织管理就不用你费心了。”

“可以，我确实不擅长管理。

我把车也交还给你吧。”

“你误会了。

别的人我不信任，你仍然是部长，负全责。

给你找的是助手，帮你处理组织上的事情。”

“好吧。

对了，叶子，我们的工资还没呢。”

“你的不是当时就给你三个月的吗？”

“我是说这些研究员的，按公司规定，先半个月的生活费。”

“这不是还怪你自己，招多少人研究，没告诉我吧。”

“都是我疏忽，一研究起来啥也不想问。

你给我的助手呢？”

“你自己推荐一个吧，明天中午来我家，给你经费。

“

“好。

好。

其实我不是想收钱，只是这群学生生活费不够了啊。”

袁教授当场叫来一位年轻人，“他叫邓原艾，就让他负责管理吧。

这里的大小事情都是小邓来安排协调的，是我的助手。”

邓原艾是位二十多岁的大四学生，中等身材，透着圆滑精明。

“叶子，能参与到系统的研，是我的荣幸。

大家听到袁教授讲这个系统的伟大之处，全是自愿来的。

从此我们有了自己的系统，是多么自豪的事情啊。”

“既然袁教授推荐，现在就任命你为系统研部的副部长，负责系统研工作。

有没有意见？”

叶宇直接说。

“好，感谢叶子的信任，我一定做好这项工作。”

邓原艾激动地说。

叶宇转向大厅里全体同学。

大声地说：“在这里的都是我的学兄，不论是自愿来的，还是袁教授召集来的。

我都以公司员工来对待。

员工的待遇是平等的。

基础工资是一千元每月，然后按贡献拿奖金。

现在我们成立系统软件的研部，就由你们在座的各位作为第一批员工。

毕业之后想留在这里的，转为正式的员工。

袁教授是技术部的部长，负责电子技术整体的工作。

你们负责软件工程的开，邓原艾作为副部长专门负责此项工程，下面的各级干部由你们自己选拔。

感谢大家的支持。”

一众同学反应很热烈。

大多是面临毕业的大四学生，在软件开上技术熟练，都有着自己的目标。

可是现在看到这样一个开创性的系统，不可思议的系统啊，谁也不舍得离开。

“叶子，在这里工作，能不能享受国家公务员待遇？”

“可以。

有两种选择，我在工厂里也是实行的两种方案。

一是选择公务员，一是员工。

公务员享受国家的分配待遇，可是工资低，因为属国家管理，我这里只给奖金。

员工是公司的待遇，基础工资一千，享受公司的奖金和红利。”

“员工都有哪些待遇呢？”

“各种